Dicas para adequar o currículo em tempos de crise

Em tempos de crise, conseguir uma vaga de emprego fica muito mais difícil porque se antes já era difícil, agora mais ainda porque as vagas oferecidas estão escassas e, com isso, aumenta o número de concorrentes para os poucos cargos que são oferecidos pelas empresas.

LEIA TAMBÉM

Futebol

Gramado do Estádio Rei Pelé passa por tratamento; veja previsão de recuperação

Mundo

Mulher é condenada por compartilhar fotos do parto do neto no Facebook

E é nessas épocas que os candidatos devem recorrer a manobras que vão lhes ajudar a ter maiores chances a conseguir a tão sonhada vaga de emprego e um dos recursos é adequar o seu currículo para esta época de crise no país.

O primeiro passo é esquecer aquele antigo costume de preparar o currículo e depois encaminhá-lo às empresas que possuem vagas em aberto. Em tempos de crise você precisa ser mais cauteloso e agora deverá adequar o seu currículo para cada um dos cargos pretendidos.

Não vai adiantar muita coisa ficar encaminhando o mesmo currículo para todas as empresas, é hora de ser mais seletivo, analisar bem o que cada empresa deseja para as vagas oferecidas e adequar o seu currículo para aquele cargo.

O currículo é a única forma de você conseguir ser contratado pela empresa, então você não pode ser tão descuidado a ponto de enviar um currículo idêntico para todas as empresas, quando elas possuem necessidades tão distintas.

Se a vaga disponível é para "Caixa" não adianta enviar um currículo dando ênfase ao seu bom "Inglês", porque a empresa não precisa de alguém que saiba falar um segundo idioma, seu currículo logo será descartado.
Um bom currículo informa os dados pessoais do candidato, escolaridade, seus objetivos, qualificações e algum curso que já tenha feito. Se você domina bem o inglês, ou o espanhol, ou qualquer outro idioma, claro que isso deverá constar no currículo, mas em tempo de crise seu currículo precisa ser preparado individualmente para atender cada empresa em específico.

Procure destacar suas principais competências e as qualificações para a vaga em aberto, pois é preciso convencer a empresa que entre tantos candidatos, você é a melhor escolha.

Em tempos de crise, as empresas estão desesperadas e precisam de funcionários totalmente comprometidos e disponíveis, então conste isso em seu currículo, que você tem disponibilidade de horário e informe claramente sobre o seu interesse em trabalhar nesta empresa. Mas nunca faça um currículo muito extenso, seja sempre o mais claro e objetivo possível.