{"id":21790,"date":"2026-04-13T18:51:00","date_gmt":"2026-04-13T21:51:00","guid":{"rendered":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/?p=21790"},"modified":"2026-04-13T11:57:27","modified_gmt":"2026-04-13T14:57:27","slug":"nova-regra-do-governo-pode-mudar-a-vida-de-quem-e-pai-no-brasil","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/nova-regra-do-governo-pode-mudar-a-vida-de-quem-e-pai-no-brasil\/","title":{"rendered":"Nova regra do governo pode mudar a vida de quem \u00e9 pai no Brasil"},"content":{"rendered":"\n<p>Durante anos, a participa\u00e7\u00e3o dos homens nos primeiros per\u00edodos de vida dos filhos foi reduzida, considerando que <strong>a licen\u00e7a-paternidade no Brasil era limitada a apenas 5 dias<\/strong>. Contudo, uma nova regra do governo promete alterar totalmente essa realidade.<\/p>\n\n\n\n<p>Isso porque a Lei 15.371\/2026, sancionada em 31 de mar\u00e7o, prev\u00ea<strong> a amplia\u00e7\u00e3o gradual do benef\u00edcio<\/strong>, dando aos pais um intervalo mais extenso para cuidar dos filhos e, assim, ainda aliviar o trabalho das m\u00e3es.<\/p>\n\n\n\n<p>Prevista para vigorar a partir de 1\u00ba de janeiro de 2027, a medida atende a trabalhadores formais (CLT), microempreendedores (MEI), trabalhadores aut\u00f4nomos e dom\u00e9sticos e <strong>deve estender a licen\u00e7a para at\u00e9 20 dias<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>No per\u00edodo do afastamento, os empregados <strong>ter\u00e3o direito a uma remunera\u00e7\u00e3o integral<\/strong>, equivalente a um sal\u00e1rio completo ou m\u00e9dia das contribui\u00e7\u00f5es, que ser\u00e1 pago pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) para garantir a renda da fam\u00edlia.<\/p>\n\n\n\n<p>Al\u00e9m disso, a lei tamb\u00e9m oferece mais seguran\u00e7a aos pais, j\u00e1 que ela tamb\u00e9m <strong>garante estabilidade provis\u00f3ria no emprego desde o in\u00edcio da licen\u00e7a at\u00e9 um m\u00eas ap\u00f3s o seu t\u00e9rmino<\/strong>. Em caso de descumprimento, as empresas podem ser obrigadas a reintegrar o funcion\u00e1rio ou arcar com o pagamento de indeniza\u00e7\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Afastamento dos pais pode ser prolongado em casos especiais<\/h2>\n\n\n\n<p>A Lei 15.371\/2026 tamb\u00e9m conta com alguns recursos que ampliam a prote\u00e7\u00e3o familiar para casos especiais, fazendo com que os pais consigam <strong>ficar afastados por um per\u00edodo ainda maior<\/strong> para evitar preju\u00edzos \u00e0s crian\u00e7as. S\u00e3o eles:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Aumento de 1\/3 no per\u00edodo: <\/strong>para casos de interna\u00e7\u00e3o do filho ou da m\u00e3e ou de crian\u00e7as que precisem de atendimento especial;<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Mudan\u00e7a para licen\u00e7a-maternidade:<\/strong> no caso de falecimento da m\u00e3e ou ado\u00e7\u00e3o solo, o pai assumir\u00e1 a licen\u00e7a-maternidade, podendo ficar afastado pelo per\u00edodo de 180 dias;<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Divis\u00e3o adaptada:<\/strong> v\u00e1lida para casais homoafetivos.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Com essas novas caracter\u00edsticas, a licen\u00e7a-paternidade deixa de ser apenas uma mudan\u00e7a pontual e passa a representar um avan\u00e7o relevante no reconhecimento dos direitos dos trabalhadores brasileiros e da import\u00e2ncia da fam\u00edlia.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Durante anos, a participa\u00e7\u00e3o dos homens nos primeiros per\u00edodos de vida dos filhos foi reduzida, considerando que a licen\u00e7a-paternidade no Brasil era limitada a apenas 5 dias. Contudo, uma nova regra do governo promete alterar totalmente essa realidade. Isso porque a Lei 15.371\/2026, sancionada em 31 de mar\u00e7o, prev\u00ea a amplia\u00e7\u00e3o gradual do benef\u00edcio, dando [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":19,"featured_media":21791,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jnews-multi-image_gallery":[],"jnews_single_post":{"format":"standard"},"jnews_primary_category":[],"jnews_social_meta":[],"jnews_post_split":[],"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-21790","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-geral"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21790","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/users\/19"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21790"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21790\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":21792,"href":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21790\/revisions\/21792"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/media\/21791"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21790"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21790"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/tnh1.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21790"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}