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Brasileiros terão folga ou pagamento em dobro nesta quarta-feira (24/06)

Por João Carlos Gomes
23/06/2026
Brasileiros terão folga ou pagamento em dobro nesta quarta-feira (24/06)

Foto: benzoix/Magnific

Em grande parte do Brasil, trabalhadores aguardam ansiosamente pela chegada de setembro, uma vez que o mês garantirá a primeira oportunidade de descanso prolongado desde o Corpus Christi, celebrado no dia 4 de junho.

Em contrapartida, em alguns lugares específicos do país, os cidadãos já podem iniciar o planejamento de como aproveitar folgas para esta semana, pois em muitas capitais da região, o dia 24 de junho é considerado uma data especial.

Na ocasião, celebra-se o Dia de São João que, embora não seja classificado como feriado nacional ou ponto facultativo, é validado como um dia de folga por leis estaduais e municipais. Dessa forma, a celebração passa a valer como feriado para os moradores do território.

Profissionais que atuam em setores com maior flexibilidade terão direito a descanso na referida data. Já colaboradores em funções essenciais ou escalados para o plantão poderão receber remuneração em dobro nas localidades onde o Dia de São João é considerado feriado.

A celebração tem validade jurídica principalmente na região Nordeste, visto que diversas capitais oficializam o Dia de São João como feriado municipal. Contudo, a data também reflete em municípios do Sudeste que possuem o santo como padroeiro. Com isso, o expediente será alterado nas seguintes localidades:

  • Pernambuco (todos os municípios);
  • Alagoas (todos os municípios);
  • Aracaju (SE);
  • João Pessoa (PB);
  • Campina Grande (PB);
  • Salvador (BA);
  • Niterói (RJ);
  • Barueri (SP).

Além do dia 24: Dia de São João garante folga prolongada para determinados trabalhadores

É relevante destacar que, para servidores públicos de determinadas regiões, o período de descanso garantido pelo Dia de São João foi ainda mais longo, uma vez que a administração municipal de João Pessoa assinou um decreto estabelecendo que os dias 22 e 23 de junho seriam considerados ponto facultativo para o setor.

Isso significa que os trabalhadores do funcionalismo público tiveram direito a cinco dias de folga no total, tendo em vista que o último fim de semana se conectou diretamente com o feriado.

Dúvidas, críticas ou sugestões? Fale com o nosso time editorial.
João Carlos Gomes

João Carlos Gomes

Jornalista formado pelo Centro Universitário Carioca, fã de música e apaixonado pela profissão que, diariamente, se dedica a atualizar os leitores do TNH1.

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