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Google oferece até R$ 3,5 bilhões para quem alcançar este nível na empresa

Por Julia da Silva
14/03/2026
Google oferece até R$ 3,5 bilhões para quem alcançar este nível na empresa

Créditos: Freepik

O cargo mais alto dentro do Google pode render uma remuneração bilionária. Um novo plano de compensação divulgado pela controladora da empresa, a Alphabet, mostra que o atual CEO pode receber até US$ 692 milhões (cerca de R$ 3,5 bilhões) ao longo dos próximos três anos.

O valor foi detalhado em um documento enviado à Comissão de Valores Mobiliários dos Estados Unidos (SEC), órgão que regula o mercado financeiro no país. A remuneração é destinada ao executivo responsável pela liderança da gigante de tecnologia e está vinculada a metas corporativas e à valorização das ações.

Maior parte do pagamento depende do desempenho da empresa

Apesar da cifra bilionária, apenas uma pequena parcela desse valor corresponde ao salário fixo. O plano prevê pagamento anual de US$ 2 milhões, totalizando US$ 6 milhões no período de três anos. O restante da remuneração está ligado principalmente à concessão de ações da Alphabet e de empresas do grupo.

Entre elas estão a Waymo, voltada para o desenvolvimento de carros autônomos, e a Wing, que trabalha com tecnologia de entregas por drones. Caso as metas estabelecidas sejam atingidas e as empresas apresentem crescimento de valor no mercado, o executivo poderá receber centenas de milhões de dólares em ações dessas subsidiárias.

Estimativas presentes no documento indicam que cerca de US$ 130 milhões podem vir da Waymo, enquanto aproximadamente US$ 45 milhões estariam ligados à Wing, além de uma parcela significativa vinculada diretamente às ações da Alphabet.

A estrutura de pagamento baseada em desempenho é comum entre grandes empresas de tecnologia e busca alinhar os interesses da liderança com os resultados da companhia.

O pequeno ônus desse “emprego dos sonhos” é que se o CEO deixar o cargo antes do prazo, parte das ações concedidas pode ser perdida, especialmente aquelas que ainda não atingiram o período necessário para serem convertidas em pagamento efetivo.

Dúvidas, críticas ou sugestões? Fale com o nosso time editorial.
Julia da Silva

Julia da Silva

Jornalista com experiência em textos jornalísticos e de redação criativa, interessada pelo mundo e por boas histórias.

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